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1月6日，万航模锻召开2023年工作会、党建工作会、党风廉政建设和反腐败工作会、安全生产暨环境保护工作会、三届二次职代会。公司领导班子成员参加会议，国机重装外派董事、监事，航空工业驻二重代表室负责同志应邀出席会议。会议由公司党委委员、副总经理康峰主持。

会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实中央经济工作会议精神，认真贯彻落实国机集团和国机重装2023年工作会等系列会议精神，总结2022年工作，分析当前形势，部署2023年工作。公司董事长向经理层下发年度目标责任书，公司党委书记分别向各直属党组织、各单位下达了党建工作责任清单、党风廉政建设责任书、安全生产环境保护责任书。

会议听取了党委书记、董事长向彪所做的《强化党建引领，推进融合提升，以高质量党建保障万航模锻高质量发展》的党建工作报告；总经理、党委副书记窦忠林所做的《坚持科技创新引领，深化精益管理赋能，在稳中求进中开创万航模锻高质量发展新局面》的经营管理工作报告；党委副书记、纪委书记、工会主席彭虹所做的《驰而不息推进全面从严治党，以党风廉政建设新成效护航公司高质量发展》的党风廉政建设和反腐败工作报告；副总经理张鹏所做的《落实责任，推动发展，提升风险防范能力》的安全生产暨环境保护工作报告。

会议听取和审议了党委委员、副总经理谢静所做的《2022年集体合同履约情况报告》。党委委员、财务总监、董事会秘书强晖宣读《关于表彰2022年度劳动竞赛先进集体和个人的决定》。

会议强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，坚决贯彻落实上级决策部署，充分发挥党建引领保障作用，秉承“创新超越、臻于至善”理念，统筹推进党建工作与生产经营深度融合，强化党建与“科技创新、精益管理”双驱动、双融合，不断提升企业核心竞争力，为建设世界一流航空模锻件供应商提供坚强政治保障。

会议要求公司各单位要强化指标牵引，坚持系统观念，从严从细从实抓好各项指标的落实，有效防范化解企业经营运行过程中的各种风险，在稳中求进中，实现质的有效提升和量的合理增长。要强化从严考核，持续深化三项制度改革，着力完善“六能”机制，构建企业与职工命运共同、发展共促、风险共担、成果共享的命运共同体。要强化问题导向，在“臻于至善”中持续推进问题改善，主动适应国内外形势与市场变化，强化市场开发的敏锐性和坚韧性，不断提升企业的风险抵抗能力和机遇把握能力。要认真落实国机重装“精益管理、数字赋能”提升年工作要求，将精益培训与精益项目有机融合，以培训赋能公司数字化转型及产线智能改造，以精益项目逐一击破前进过程中的各种管理顽瘴痼疾，推进企业管理提升。

会议对年度先进集体和个人进行了表彰。公司中层以上管理人员和型号团队负责人，各所属党组织书记、团委书记、女工主任，党员代表、职工代表以及受表彰的先进集体和个人代表参加会议。